Engelli aylığı Temmuz 2025 | Zamlı engelli aylığı ne kadar, kaç TL oldu? Ne zaman yatar?
Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı tarafından engelli bireylere maddi takviye sağlamak hedefiyle ödenen engelli aylığı, memur artırımı ile birlikte yine hesaplandı. TÜİK’in açıkladığı enflasyon bilgileriyle memur ve memur emeklilerinin 2025 Temmuz orta artırımı belirli olurken devlet dayanak ödemeleri de güncellendi. Pekala artırımlı engelli aylığı ne kadar, kaç TL oldu? Ne vakit yatar? İşte merak edilenler…
ZAMLI ENGELLİ AYLIĞI NE KADAR, KAÇ TL OLDU?
TÜİK, Haziran ayına ait enflasyon bilgilerinde, aylık enflasyonun %1,64 yıllık enflasyonun ise yüzde 71,60 olduğunu duyurdu. Bununla beraber 6 aylık enflasyon farkı SSK ve BAĞKUR için yüzde 16.67 ve Memur ve Memur Emeklisi için yüzde 15,6 olarak hesaplandı.
2025 yılının Ocak ayından itibaren 18 yaşından küçük engelli yakınları ile yüzde 40-69 pürüzü aylık 3 bin 723, yüzde 70 ve üzeri manisi olanlara da 5 bin 584 lira olarak ödeniyordu. Yapılan yeni artırımla birlikte ödemeler şöyle oldu:
Mevcut engelli maaşı: 3.723 TL (yüzde 40-69 arası)
Zamlı engelli maaşı: 4.303,78 TL
Mevcut engelli maaşı: 5.584 TL (yüzde 70 ve üzeri)
Zamlı engelli maaşı: 6.455,10 TL
Mevcut engelli maaşı: 3.723 TL (18 yaş altı)
Zamlı engelli maaşı: 4.303,78 TL
ZAMLI ENGELLİ AYLIĞI NE VAKİT YATAR?
Engelli aylıkları her ayın beşi ile dokuzu ortası engelli bireylerin hesaplarına yatırılmaktadır. Bu nedenle orta artırımlı engelli aylığının Temmuz ayının 5’i ile 9’u ortasında hesaplara yatırılması bekleniyor.
ENGELLİ AYLIĞI KİMLERE VERİLİR?
🔸18 yaş ve üstünde olmak.
🔸En az %40 engelli olduğunu gösteren sağlık kurulu raporu (hastanelerden alınır).
🔸Hane gelirinin, kişi başına net taban fiyatın üçte birinden az olması (2025’te yaklaşık 1.889 TL).
🔸SGK’dan emekli maaşı, dul/yetim aylığı üzere gelir almamak ve sigortalı işte çalışmamak.
🔸Önemli bir malvarlığına (ev, arsa, yüksek banka hesabı) sahip olmamak.
🔸Huzurevi yahut bakım merkezinde kalmamak.
Başvuru, Toplumsal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakıflarına yahut e-Devlet üzerinden yapılır. Kaideler sağlanmazsa (örneğin, gelir artışı, sigortalı işe girme yahut malvarlığı edinme) maaş kesilir.
