SGK erken emeklilikte yeni düzenleme: Yıpranma payı 13 meslekten kaldırıldı!

SGK ERKEN EMEKLİLİKTE YENİ DÜZENLEME | Toplumsal Güvenlik Kurumu’nun (SGK) 2025 yılına yönelik erken emeklilik düzenlemeleri, vatandaşların gündeminde üst sıralarda yer alıyor. Bilhassa fiili hizmet müddeti artırımı, yani yıpranma hissesi kapsamında yapılan değişiklikler dikkat çekiyor. SGK tarafından yayımlanan 98 sayfalık kapsamlı düzenlemeye nazaran, kimi meslek kümelerinde erken emeklilik hakkı büsbütün kaldırıldı. Fakat bu mesleklerde ilave prim günü uygulaması devam edecek. Nisan 2025’te yürürlüğe girecek yeni sistemle, yıpranma hissesi sırf muhakkak meslekler için geçerli olacak.Hangi mesleklerin kapsam dışı kaldığı, SGK’nın yayımladığı ayrıntılı liste ile netleşti. Bu düzenleme, erken emeklilik planı yapan birçok çalışanı direkt ilgilendiriyor. Pekala yıpranma hissesinden kaldırılan mesleklerler hangileri?

YIPRANMA HİSSESİ KALDIRILAN MESLEKLER

Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), 2025 yılı prestijiyle erken emeklilikte değerli değişikliklere gitti. Bilhassa fiili hizmet müddeti artırımı (yıpranma payı) uygulamasında kapsam daraltıldı. Bu kapsamda, kimi meslek kümelerinin fiili hizmet mühleti artırımı hakkı kaldırıldı. Aşağıda, bu değişiklikten etkilenen 13 meslek kümesinin listesi yer almaktadır:

Gazeteciler

Basın Kartı Yönetmeliği’ne nazaran basın kartı sahibi olan gazeteciler.

Milletvekilleri

Türkiye Büyük Millet Meclisi üyeleri.

PTT Dağıtıcıları

Posta ve Telgraf Teşkilatı Genel Müdürlüğü’nde dağıtıcı olarak çalışan işçi.

İnfaz Muhafaza Memurları

Ceza infaz kurumlarında vazife yapan infaz ve koruma memurları.

Tarım Bakanlığı Zirai Mücadele ve Karantina Teşkilatı Personeli

Tarım ve Orman Bakanlığı’na bağlı zirai uğraş ve karantina teşkilatlarında çalışanlar.

Veteriner Teşkilatı Personeli

Tarım ve Orman Bakanlığı’na bağlı veteriner teşkilatlarında vazife yapan işçi.

Devlet Tiyatrosu Sanatçıları

Devlet Tiyatroları Genel Müdürlüğü’nde sanatçı olarak misyon yapanlar.

Havayollarındaki Uçucu Personel

Havayolu şirketlerinde uçucu işçi olarak çalışanlar.

Lokomotif Makinistleri

Demiryolu nakliyatında lokomotif makinisti olarak misyon yapanlar.

Gemi Adamları

Denizcilik bölümünde gemi adamı olarak çalışanlar.

Cumhurbaşkanlığı Senfoni Orkestrası Üyeleri

Cumhurbaşkanlığı Senfoni Orkestrası’nda vazifeli sanatkarlar.

Jandarma Genel Komutanlığı Personeli

Jandarma Genel Komutanlığı’nda misyonlu işçi.

Sahil Güvenlik Komutanlığı Personeli

Sahil Güvenlik Komutanlığı’nda misyonlu işçi.

Bu meslek kümelerinde çalışanlar, Nisan 2025 prestijiyle fiili hizmet müddeti artırımından yararlanamayacak. Lakin, bu şahısların daha evvel kazandıkları mühletler emeklilik yaşından düşülecek. Yeni düzenleme, erken emeklilik planı yapan binlerce çalışanı direkt etkiliyor.

YIPRANMA HİSSESİ NASIL UYGULANIYOR?

Her 360 günlük çalışma mühleti karşılığında ek prim günü veriliyor. Bu kapsamda, en fazla 5 yıla kadar ek hizmet mühleti kazanılabiliyor. Verilen bu müddetin en fazla 3 yılı, emeklilik yaş haddinden düşülerek erken emeklilik imkânı sağlıyor. Ayrıyeten, bu ek mühletler için emekli ikramiyesi de ödeniyor.Yer altı işlerinde çalışanlara yönelik rastgele bir mühlet sınırlaması bulunmazken, Türk Silahlı Kuvvetleri ve Emniyet Genel Müdürlüğü çalışanına ise 8 yıla kadar fiili hizmet müddeti artırımı uygulanabiliyor.

Yıpranma hissesinden yararlanabilmek için çalışanın, bu kapsama giren işlerde en az 3.600 gün (yaklaşık 10 yıl) fiilen çalışmış olması gerekiyor. Ayrıyeten, emeklilik yaşından indirim alabilmek için de tekrar en az 3.600 gün yıpranma hissesi kapsamındaki işlerde çalışma kuralı aranıyor.